テレワーク(在宅勤務)

テレワーク(在宅勤務)

テレワーク【在宅勤務】(2020612日作成)

 
416日に全国で発令された緊急事態宣言による通勤や通学の自粛要請が、日本企業のテレワーク化を一気に拡大させました。
 
以前から政府は東京五輪の混雑対策としてテレワークの推進を要請していたため対策済みの企業もありました。しかし総務省の調査ではテレワークの導入率が2018年で19.1%程度でしたから、多くの企業は突貫工事で準備を進めたようです。
 
テレワーク用の機材も不足し、WebカメラやPC用マイクなどが家電量販店では一時的に姿を消しました。
 
テレワークは通勤時間の節約、働く時間を自分で管理できるなどのメリットがある一方でセキュリティー・リスクや家庭内での作業スペースの確保、メンタル管理などの問題があります。
 
5月後半のテレワークに関する雑誌記事を読むと体験談や実務上の問題についての記事が増えてきます。家に居場所が無く「車中テレワーク」をするお父さんや「ハンコ」を押すために出社する会社員の記事などです。紹介する雑誌記事索引からも試行錯誤しながらテレワークに対応していく日本の労働者の姿を読み取ることが出来ます。
 
今回、皮肉にもコロナ対策として急速に進んだテレワークですが、日本で長年問題となっていた長時間労働や生産性を改善する絶好の機会となるかもしれません。

今回は件名キーワードの『テレワーク』(全236件)からコロナ問題対応以降の38件を紹介します。

※今回紹介した索引の雑誌記事コピーをご希望の場合は、遠隔地の方でも資料配送サービスで取り寄せることが出来ます。 どうぞご利用下さい。

No1     

記事種類

タイトル  「駐車場パパ」が増殖中 家に居場所のなくなったお父さんはリモート作業の場所を求め、愛車の中に逃げ込んだ エコノミークラス症候群は大丈夫? 車内テレワーク

 

執筆者 

雑誌名  FRIDAY

発行日  20200612

ページ  56-57

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No2     

記事種類

タイトル  学者が斬る視点争点 仕事と休暇「ワーケーション」で充実 新型コロナの感染拡大で働き方が変わりつつある。時間と場所の制約をなくす生き方に、価値はあるのか。 日常に非日常を埋め込む

 

執筆者  石山恒貴

雑誌名  週刊エコノミスト

発行日  20200609

ページ  38-39

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No3     

記事種類

タイトル  エコノミストリポート 働き方 コロナで変わる人事評価 過重労働・格差拡大・リストラテレワークは「成果重視」傾向 導入で、職務に応じて賃金が決まる「ジョブ型」の働き方が加速する。

 

執筆者  溝上憲文

雑誌名  週刊エコノミスト

発行日  20200609

ページ  68-70

備 考  雇用,企業の雇用,企業と社員,社員と企業,成果主義,実力主義,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No4     

記事種類

タイトル  特集 在宅勤務のメンタル危機 メンタルの黄信号サイン、メンタルを病まない10カ条、家庭の修羅場回避法、自宅オフィス作り、Slack・Zoom恐怖症、管理職のためのマネジメント術他

 

執筆者 

雑誌名  週刊ダイヤモンド

発行日  20200606

ページ  84-93

備 考  企業と社員,社員と企業,福利厚生,メンタルヘルス,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No5     

記事種類

タイトル  コロナで広がる働き方格差 テレワーク総点検 テレワークの可能性と課題、業種別導入事情、Web面接、ハンコと電子署名、人事評価、株主総会、テレワークツール、対話術、他

 

執筆者  比嘉邦彦/鶴光太郎/熊谷正寿/溝上憲文/松本利明/他

雑誌名  週刊東洋経済

発行日  20200606

ページ  30-69

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No6     

記事種類

タイトル  仕事の効率UP!50の疑問を一挙解決! テレワーク実践講座 Zoom関連製品、Zoom会議、テレワーク効率化製品、Wi-Fi6、コミュニケーションルール、リモートライフ、他

 

執筆者  エリック・ユアン/尾原和啓/藤井聡/熊谷正寿/他

雑誌名  日経トレンディ

発行日  202006

ページ  18-34/36-51

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No7     

記事種類

タイトル  CONFIDENITAL テレワーク 「出勤者7割減」でも霞が関は「せめて出勤半減」の実情 国会対応や伝統的な紙文化が蔓延している中央官庁

 

執筆者 

雑誌名  リベラル・タイム

発行日  202006

ページ  18

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No8     

記事種類

タイトル  MEDIA WATCH 電脳三面記事 テレワークの「テレ」の意味は「離れた場所」 コロナ禍で前進するテレワーク

 

執筆者  芸子

雑誌名  月刊Hanada

発行日  202006

ページ  152-153

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No9     

記事種類

タイトル  Data 数字は語る 64.2% テレワーク時に、押印や書類へのサインなど紙書類の処理で出社せざるを得なかった人の割合 テレワークを阻害する日本の「はんこ」文化

 

執筆者  榎並利博

雑誌名  週刊ダイヤモンド

発行日  20200530

ページ  22

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No10   

記事種類

タイトル  ニッポンはこう変わる!コロナ後の未来 テレワーク テレワークの急増により日本は監視社会化する ワークライフバランスの崩壊も懸念

 

執筆者  常見陽平

雑誌名  SPA!

発行日  20200526

ページ  23

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No11   

記事種類

タイトル  ニュースの核心 「ポスト在宅勤務」は遠距離移民との競争 新型コロナとテレワークの定着、新興国に住む専門職が先進国の企業の仕事を安価で請け負う「遠隔移民」の可能性

 

執筆者 

雑誌名  週刊東洋経済

発行日  20200523

ページ  11

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No12   

記事種類 インタビュー

タイトル  「コロナ疲れ・鬱」解消法 在宅勤務のストレスを軽減するテクニック リモートワークコンサルタント・越川慎司

 

執筆者  越川慎司

雑誌名  SPA!

発行日  20200519

ページ  42

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No13   

記事種類

タイトル  リモートワークの理想と現実 リモートワーク革命がやって来た 在宅ワーク初心者へ5つのアドバイス 音楽は集中力アップに役立つ? プラットフォームは危険だらけ アメリカの最新事情

 

執筆者  ケリー・アン・レンズリ/ジェイソン・ナース/他

雑誌名  ニューズウィーク日本版

発行日  20200519

ページ  18-25

備 考  企業と社員,社員と企業,企業論,アメリカ・産業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No14   

記事種類

タイトル  今週のニュースに雑感ポロリ 小島慶子の気になるコト 224回 テレワーク増加。今こそ人生の優先順位を考えてみる

 

執筆者  小島慶子

雑誌名  週刊プレイボーイ

発行日  20200518

ページ  86

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No15   

記事種類

タイトル  「ビジネス新大陸」の歩き方 スペシャル 生産性を劇的に上げる大前流「テレワーク仕事術」 ビジネス・ブレイクスルー大学・大学院のオンライン教育システム「エアキャンパス」を応用できる

 

執筆者  大前研一

雑誌名  週刊ポスト

発行日  20200515

ページ  84-86

備 考  企業と社員,社員と企業,通信教育,オンライン教育,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No16   

記事種類

タイトル  ニュースディープスロート 外出禁止のテレワークが個人の精神を蝕む日も近い 政府は出勤の7割削減を求めるが 新型コロナウイルス禍で定着したテレワークによる「在宅鬱」

 

執筆者  古谷経衡

雑誌名  SPA!

発行日  20200512

ページ  32-33

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No17   

記事種類

タイトル  リモートの限界に挑戦 第2弾 リモートワークに最適なツール選びと注意点とは? 「Whereby」「Hangout Meet」「Meet Now」の比較表

 

執筆者  武者良太

雑誌名  SPA!

発行日  20200512

ページ  53

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No18   

記事種類

タイトル  時事深層 コロナエフェクト アクセス急増で回線容量が不足 テレワーク、接続不良が壁に 通信大手などサービス会社は設備を増強しているが、新規受注の停止に追い込まれる例も出ている

 

執筆者 

雑誌名  日経ビジネス

発行日  20200504

ページ  15

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No19   

記事種類

タイトル  ケースステディー 危機対応 GMOインターネット 在宅で先手、会社が変わる 新型コロナウイルスの感染拡大を受け、日本の産業界ではいち早く会社規模の在宅勤務に移行した

 

執筆者  熊谷正寿/他

雑誌名  日経ビジネス

発行日  20200504

ページ  42-49

備 考  企業と社員,社員と企業,インターネット,グローバルメディアオンライン,インターキュー,GMO,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No20   

記事種類

タイトル  フロントランナー 創造の現場 e-Janネットワーク(テレワークプラットフォームの企画、開発、販売) テレワークのハードル低く

 

執筆者  坂本史郎

雑誌名  日経ビジネス

発行日  20200504

ページ  56-57

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No21   

記事種類

タイトル  大予測 コロナ長期化でどう変わる? 半年後のニッポンの「現場」 サラリーマン文化 在宅ワークで陰キャの存在感が上昇!そして「愛社精神」は過去の遺物に?

 

執筆者  大室正志

雑誌名  週刊プレイボーイ

発行日  20200504

ページ  32-33

備 考  企業と社員,社員と企業,戦後サラリーマン,ビジネスマン,サラリーマン,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No22   

記事種類

タイトル  「働かされる人」vs「働かせてもらえない人」 出社組も在宅組も不満が爆発 有名企業20社はどうしているのか聞いてみた 新型コロナウイルス対策「在宅勤務」の状況

 

執筆者 

雑誌名  週刊ポスト

発行日  20200501

ページ  120-122

備 考  企業と社員,社員と企業,新型コロナウイルス感染症(COVID-19),在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No23   

記事種類 インタビュー

タイトル  これからのリーダーは「これ」ができなきゃ バーチャルオフィスで雑談促進!リモートワークのマネジメント オフィスのない経営を実践する社長に聞く ソニックガーデン社長CEO・倉貫義人

 

執筆者  倉貫義人

雑誌名  THE21

発行日  202005

ページ  42-45

備 考  企業と社員,社員と企業,電子計算機業界,コンピューター産業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No24   

記事種類

タイトル  ポスト働き方改革 企業 テレワーク待ったなし コロナ禍で変わる仕事のカタチ 26社「新しい働き方」アンケート アース製薬、凸版印刷、GMOグループ、他

 

執筆者 

雑誌名  AERA

発行日  20200420

ページ  58-62

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No25   

記事種類

タイトル  ポスト働き方改革 ノウハウ コロナで見えた「無駄」の多さ Slack・Zoom・Dropboxは三種の神器 リモートワーク ビデオ会議

 

執筆者 

雑誌名  AERA

発行日  20200420

ページ  63-65

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No26   

記事種類 座談

タイトル  スペシャルリポート 新型コロナウイルスの緊急事態宣言でさらに拡大 リモートワークは効率悪い? チーム力を高める秘策とは

 

執筆者  篠田真貴子/仲山信也/倉貫義人

雑誌名  日経ビジネス

発行日  20200420

ページ  46-51

備 考  篠田真貴子[ほぼ日]企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No27   

記事種類

タイトル  本当は怖い働き方改革 テレワークが導く「新型リストラ」 隠れ「働かないおじさん」もあぶり出す 最恐労務管理ツールの正体 「MeeCap」などのテレワーク対応ツール、他

 

執筆者 

雑誌名  週刊ダイヤモンド

発行日  20200418

ページ  28-31

備 考  雇用,企業の雇用,企業と社員,社員と企業,人員整理,リストラ,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No28   

記事種類

タイトル  「緊急事態宣言」を生きる 「テレワーク」加速で「コロナ後」は「雇用大量破壊」 新型コロナウイルス感染拡大で加速するテレワーク

 

執筆者 

雑誌名  週刊新潮

発行日  20200416

ページ  125-126

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No29   

記事種類

タイトル  あぁ、「テレワーク」(在宅勤務)が大変すぎる パソコン苦手な上司が未読メールを山積みに、テレビ電話で温厚な若手が豹変、ほか ビジネス界パニックの現場

 

執筆者  溝上憲文/他

雑誌名  週刊ポスト

発行日  20200410

ページ  132-134

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No30   

記事種類

タイトル  実はいますぐ、だれでもできた!「テレワーク」で稼げる主婦になる 資格もセンスも経験も不要。会社勤めせずにのびのび月30万円以上稼ぐ 狙い目の在宅ワーク17

 

執筆者  田沢由利/堤香苗/柏木理佳/丸山晴美/他

雑誌名  女性セブン

発行日  20200409

ページ  150-152

備 考  企業と社員,社員と企業,アルバイト,サイドビジネス,副業,主婦のアルバイト,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No31   

記事種類

タイトル  変わる民法&労働法 労働法 テレワーク 新型コロナ予防で急拡大 間違わない導入の秘訣5

 

執筆者  末啓一郎

雑誌名  週刊東洋経済

発行日  20200404

ページ  84-85

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No32   

記事種類

タイトル  ニューススクランブル コロナ蟻地獄 社会 新型コロナ対策でも大活躍の「テレワーク」導入が急加速

 

執筆者 

雑誌名  週刊実話

発行日  20200402

ページ  48

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No33   

記事種類

タイトル  新型ウイルス 働き方 新型ウイルス拡大で普及するテレワーク 「ラクな働き方」じゃない 企業のテレワーク導入率の推移

 

執筆者 

雑誌名  AERA

発行日  20200323

ページ  24-25

備 考  企業と社員,社員と企業,新型コロナウイルス感染症(COVID-19),在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No34   

記事種類

タイトル  ニュースを突く 新型コロナがもたらす「変化の芽」 危機で進むデジタル対応 テレワークなどを導入する企業の増加

 

執筆者  安藤毅

雑誌名  日経ビジネス

発行日  20200323

ページ  14

備 考  企業と社員,社員と企業,新型コロナウイルス感染症(COVID-19),在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No35   

記事種類

タイトル  どこまで続く!?新型コロナ感染パニック ざんねんなテレワークずかん 注目の働き方には、トホホな側面も

 

執筆者 

雑誌名  週刊プレイボーイ

発行日  20200323

ページ  40-41

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No36   

記事種類

タイトル  実はこんなに快適リモートワーク・マニュアル 新型コロナウイルスの影響で一気に加速、大手企業も在宅勤務を続々導入 ソニックガーデン、RECEPTIONIST(レセプショニスト)ほか

 

執筆者  倉貫義人/橋本真里子/他

雑誌名  FRIDAY

発行日  20200320

ページ  41-43

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No37   

記事種類

タイトル  テレワーク・ショック! 新型肺炎で急速拡大。「有事だから仕方なくやる」で生産性は本当に上がるのか? 外圧で大幅に前倒しされた新たな働き方に当惑する人々 新型コロナ対策

 

執筆者  比嘉邦彦/八代尚宏/他

雑誌名  SPA!

発行日  20200317

ページ  24-25

備 考  企業と社員,社員と企業,在宅勤務,テレワーク,SOHO

 

No38   

記事種類

タイトル  時事深層 新型コロナウイルスで浸透するテレワーク 危機に不可逆的に進む新しい働き方 新型コロナウイルス対策を契機に在宅勤務を採用する企業の増加

 

執筆者 

雑誌名  日経ビジネス

発行日  20200217

ページ  16-17

備 考  企業と社員,社員と企業,新型コロナウイルス感染症(COVID-19),在宅勤務,テレワーク,SOHO


 

このページの先頭へ▲

公益財団法人 大宅壮一文庫

〒156-0056 東京都世田谷区八幡山3丁目10番20号
TEL:03-3303-2000